Komunikace o změnách

Role vedoucího je při komunikaci o změnách zásadní. Pokud organizační změny vhodně nepodáme, mohou tyto transformace snížit morálku, motivaci i produktivitu. Na druhou stranu, pokud využíváme správné komunikační nástroje a ve vhodný čas je aplikujeme, můžeme zaměstnance snadněji uklidnit a zároveň zvýšit jejich loajalitu, produktivitu a všeobecnou kvalitu života.
Cílem tohoto kurzu je poskytnout vedoucím soubor dovedností pro úspěšnou a autentickou komunikaci za budování pozitivní pracovní kultury.

V kurzu se naučíte

  • vytvořit důkladný komunikační plán
  • uklidňovat, přesvědčovat a motivovat své zaměstnance
  • získat podporu pro své plány
  • účinně se vypořádat s nesouhlasem

Formát

Předtréninkový dotazník
Všechny hodiny je možné vyučovat osobně i online.

Délka

1 den